.svg)
Istilah Glosari
Compass - Satu-satunya Glosari Jualan yang Anda Perlukan
Ganjaran pasukan jualan merujuk kepada insentif, pengiktirafan dan pampasan yang diberikan kepada individu atau pasukan dalam tenaga jualan untuk mengiktiraf dan memotivasikan usaha mereka dalam mencapai sasaran jualan dan memacu pertumbuhan perniagaan.
Bahagian ini meneroka konsep ganjaran pasukan jualan, menggariskan pelbagai jenis insentif, kesannya terhadap prestasi, dan strategi yang digunakan oleh perniagaan untuk memotivasi pasukan jualan mereka dengan berkesan.
Ganjaran pasukan jualan merangkumi pelbagai insentif, baik kewangan dan bukan kewangan, yang direka untuk mengenali dan memotivasi individu atau pasukan dalam tenaga jualan. Ganjaran ini biasanya terikat untuk mencapai sasaran jualan, memupuk budaya prestasi tinggi.
Pasukan jualan sering ditawarkan pelbagai jenis insentif, termasuk:
Untuk memastikan sistem ganjaran yang adil dan telus untuk pasukan jualan, perniagaan menggunakan strategi seperti:
Latihan dan pembangunan berterusan memainkan peranan penting dalam ganjaran pasukan jualan dengan:
Ganjaran pasukan jualan menyumbang kepada peningkatan prestasi dengan:
Mengimbangi ganjaran individu dan berasaskan pasukan melibatkan:
Ganjaran pasukan jualan amat berkesan dalam senario seperti:
Ya, ganjaran bukan kewangan boleh menjadi berkesan seperti insentif kewangan untuk pasukan jualan kerana:
Cabaran yang berkaitan dengan pelaksanaan program ganjaran pasukan jualan yang berkesan termasuk:
