Webinar Langsung: Rahsia Membina Roda Tenaga Pertumbuhan B2B2C yang Berjaya
Simpan tempat anda sekarang

Perjanjian Suruhanjaya Broker

Perjanjian komisen broker ialah dokumen rasmi yang menggariskan terma dan syarat di mana broker diberi pampasan untuk perkhidmatan mereka dalam memudahkan transaksi. Perjanjian ini biasanya digunakan dalam industri seperti hartanah, kewangan, insurans dan komoditi, di mana broker bertindak sebagai perantara antara pembeli dan penjual.

Apakah perjanjian komisen broker?

Perjanjian Komisen Broker ialah kontrak yang mengikat secara sah antara broker dan pelanggan mereka, memperincikan pampasan yang akan diterima oleh broker kerana berjaya memudahkan transaksi.  

Perjanjian ini adalah penting dalam mentakrifkan dengan jelas peranan broker, perkhidmatan yang akan mereka sediakan, dan terma khusus di mana mereka akan dibayar. Lazimnya, perjanjian itu termasuk kadar komisen, yang selalunya merupakan peratusan daripada nilai transaksi, dan sebarang yuran atau syarat tambahan yang dikenakan.  

Sebagai contoh, dalam hartanah, perjanjian komisen broker mungkin menggariskan komisen yang diperoleh ejen hartanah apabila penjualan atau pajakan hartanah.

Meningkatkan Prestasi Jualan sebanyak 94% dengan Perisian Pengurusan Komisen Gamified Kami  

Apakah komisen untuk perjanjian pembrokeran?

Komisen bagi perjanjian pembrokeran merujuk kepada yuran atau peratusan nilai transaksi yang layak diterima oleh broker untuk perkhidmatan mereka. Komisen ini biasanya dibayar oleh pelanggan atau pihak yang mendapat manfaat daripada perkhidmatan broker, seperti penjual dalam urus niaga hartanah.  

Kadar komisen boleh berbeza-beza bergantung pada industri, kerumitan transaksi, dan rundingan antara broker dan pelanggan. Sebagai contoh, dalam hartanah, komisen standard mungkin berkisar antara 5% hingga 6% daripada harga jualan hartanah, manakala dalam perkhidmatan kewangan, komisen mungkin berdasarkan peratusan aset di bawah pengurusan.

Apakah contoh perjanjian komisen broker?

Perjanjian komisen broker digunakan secara meluas dalam pelbagai industri, masing-masing dengan nuansa khusus. Berikut adalah beberapa contoh:

  • Perjanjian komisen broker hartanah : Ini mungkin jenis perjanjian komisen broker yang paling biasa, di mana broker hartanah dibayar komisen kerana berjaya menjual atau memajak hartanah. Perjanjian itu menggariskan kadar komisen, biasanya peratusan daripada harga jualan, dan sebarang syarat seperti tempoh perjanjian atau eksklusiviti perwakilan broker.
  • Perjanjian komisen broker insurans : Dalam industri insurans, broker membantu pelanggan mencari polisi insurans terbaik. Perjanjian komisen broker insurans menentukan komisen yang broker akan peroleh untuk setiap polisi yang dijual, selalunya peratusan premium polisi.
  • Perjanjian komisen broker kargo : Dalam logistik dan pengangkutan, broker kargo bertindak sebagai perantara antara pengirim dan pengangkut. Perjanjian komisen broker barang memperincikan komisen yang akan diperoleh broker untuk setiap penghantaran yang berjaya diatur, biasanya berdasarkan peratusan kos penghantaran.

Apakah perjanjian komisen broker hartanah?

Perjanjian komisen broker hartanah ialah jenis perjanjian komisen broker khusus yang digunakan dalam industri hartanah. Ia menggariskan syarat di mana broker hartanah akan diberi pampasan untuk membantu pelanggan membeli, menjual atau memajak hartanah. Perjanjian ini biasanya termasuk:

  • Kadar komisen : Dalam hartanah, komisen broker biasanya merupakan peratusan daripada harga jualan hartanah. Kadar ini dirundingkan antara broker dan pelanggan dan dibayar apabila berjaya menutup jualan.
  • Hak eksklusif : Sesetengah perjanjian memberikan broker hak eksklusif untuk mewakili pelanggan dalam transaksi. Ini bermakna broker akan mendapat komisen tanpa mengira siapa yang akhirnya mencari pembeli atau penjual.
  • Kewajipan broker : Perjanjian akan menentukan tanggungjawab broker, seperti menyenaraikan harta, pemasaran, mengatur tontonan dan merundingkan tawaran. Broker mesti memenuhi tugas ini untuk mendapatkan komisen mereka.
  • Syarat pembayaran : Perjanjian akan menentukan bila komisen perlu dibayar—biasanya pada penutupan jualan. Ia juga mungkin termasuk butiran tentang bagaimana komisen akan dibahagikan jika berbilang broker terlibat.

Bagaimana untuk menulis perjanjian komisen?

Menulis Perjanjian Komisen Broker melibatkan beberapa langkah utama untuk memastikan semua pihak jelas mengenai terma dan syarat. Berikut ialah cara membuat perjanjian yang berkesan:

  • Kenal pasti pihak yang terlibat : Bahagian pertama perjanjian harus mengenal pasti dengan jelas broker dan pelanggan (pembeli, penjual, atau kedua-duanya). Sertakan nama penuh dan alamat sah untuk mengelakkan sebarang kesamaran.
  • Tentukan skop perkhidmatan : Gariskan dengan jelas perkhidmatan yang akan disediakan oleh broker. Sama ada mencari pembeli, mendapatkan pembiayaan atau merundingkan perjanjian, perkhidmatan harus diperincikan untuk menetapkan jangkaan yang jelas.
  • Nyatakan struktur komisen : Perjanjian harus memperincikan bagaimana broker akan diberi pampasan. Ini termasuk kadar komisen, yang boleh menjadi peratusan nilai transaksi atau yuran tetap. Jika komisen berbeza-beza berdasarkan hasil yang berbeza, ini harus dinyatakan dengan jelas.
  • Sertakan syarat pembayaran : Tentukan bila dan bagaimana broker akan dibayar. Ini boleh berlaku selepas perjanjian ditutup, semasa menandatangani kontrak, atau secara ansuran. Kaedah pembayaran (cth, pindahan bank, cek) juga harus dinyatakan.
  • Gariskan terma dan syarat : Sebarang terma dan syarat tambahan, seperti klausa kerahsiaan, prosedur penyelesaian pertikaian dan hak penamatan, hendaklah disertakan untuk melindungi kedua-dua pihak.
  • Sertakan tandatangan : Kedua-dua broker dan pelanggan harus menandatangani dan tarikh perjanjian untuk menjadikannya mengikat secara sah. Anda juga dinasihatkan untuk mempunyai saksi atau notari awam jika dikehendaki oleh undang-undang tempatan.

Tinjauan nadi pekerja:

Ini ialah tinjauan ringkas yang boleh dihantar dengan kerap untuk menyemak pendapat pekerja anda tentang sesuatu isu dengan cepat. Tinjauan ini terdiri daripada kurang soalan (tidak lebih daripada 10) untuk mendapatkan maklumat dengan cepat. Ini boleh ditadbir secara berkala (bulanan / mingguan / suku tahunan).

Mesyuarat satu lawan satu:

Mengadakan mesyuarat berkala selama sejam untuk sembang tidak formal dengan setiap ahli pasukan adalah cara terbaik untuk memahami apa yang berlaku dengan mereka. Oleh kerana ia adalah perbualan yang selamat dan peribadi, ia membantu anda mendapatkan butiran yang lebih baik mengenai sesuatu isu.

eNPS:

eNPS (pekerja skor Net Promoter) adalah salah satu cara yang paling mudah tetapi berkesan untuk menilai pendapat pekerja anda terhadap syarikat anda. Ia termasuk satu soalan menarik yang mengukur kesetiaan. Contoh soalan eNPS termasuk: Bagaimana kemungkinan anda mengesyorkan syarikat kami kepada orang lain? Pekerja bertindak balas terhadap kaji selidik eNPS pada skala 1-10, di mana 10 menandakan mereka 'berkemungkinan besar' untuk mengesyorkan syarikat dan 1 menandakan mereka 'sangat tidak mungkin' untuk mengesyorkannya.

Berdasarkan respons, pekerja boleh diletakkan dalam tiga kategori berbeza:

  • Promoter
    Pekerja yang telah memberi respons positif atau bersetuju.
  • Pengkritik
    Pekerja yang telah bertindak balas secara negatif atau tidak bersetuju.
  • Pasif
    Pekerja yang kekal neutral dengan jawapan mereka.

Blog yang serupa

Pautan Pantas

Artikel teratas
Glosari